やっと保育園決まった〜!
だけど家庭と仕事両立できるか不安・・
勤務時間変更したら内定取消になっちゃうかな?
その気持ちよくわかる!
わたしの経験談をお話するね〜
こんにちは、小池しましま(@koikesmsm)です。
様々な理由で産前の勤務条件で働けない方はいるかと思います。
保育園は内定しちゃったけど、勤務時間短くなったら点数も低くなるしもしかして内定取消?と心配されてる方もいるのではないでしょうか。
わたしはフルタイムから→週4、4時間パートに変更しました。
結論からいうと、自治体による!
これによります。
わたしが実際に役所の方とやりとりした内容も記載するので、勤務変更・契約変更を考えてる方の参考になれば嬉しいです。
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申請時より勤務時間が短くなる場合は2パターン
保育園の入園申請時よりも勤務時間が短くなる場合は2パターンです。
- 「育児短時間勤務制度」を利用したいわゆる時短勤務
- パートなどそもそもの契約内容の変更(筆者の場合はこちら)
時短勤務の場合は、役所でも申請時に産前の勤務時間で申請するよう言われるので内定取消や退園にはなりません。
今回は契約内容を変更した場合の経験を書いていきます。
仕事を辞めることを考え始める
わたしはこちらの記事をご覧になった方はわかるように意図的に育休を延長したくらいなので、今の職場に復帰することは前向きではありませんでした。
- 業務上夜間の呼び出しがある
- 産後下痢体質になってしまい、車移動が多い仕事なので漏れそうで不安
- 想像以上に子どもに愛情が芽生え、できるだけ自宅で一緒にいる時間を増やしたいと思った。
- 現在よりコロナが猛威を振るっておりワクチンも無い時期だったので、その中で子どもを保育園に入れることや自分が医療現場に戻ることに抵抗があった
- 育休中に勉強したwebのことをもっと頑張りたい
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月に数回、職場にバイトに行き始める
育休延長して数ヶ月経ったある日、職場から電話があり育休手当に影響がない範囲でヘルプに来れる日がないか打診がありました。
職場にとって繁忙期なのはわかっていましたし、産前一緒に働いていた現場スタッフがほとんど辞めて一人しか残っていなくて一手不足&経験不足なのを感じていたので月に数回ですが出勤することにしました。
一時保育を使うのも抵抗があったので、子どもは実家でみてもらうことにしました。
しぶしぶバイトに行ったんですが行ってみると、
あれ?!仕事楽しい!!!
こんなに大人と話すのは久々でした。
しばらく「○○ちゃんのママ」として生きてきたのに私個人を認識してくれてる!
家事・育児が役割だった自分にとって社会的役割があるのはとても嬉しいことでした。
ただ、産後下痢体質になってしまい車移動が多い仕事なので勤務前日の夕方から絶飲食・昼休みも何も食べないという生活を送っていました。
そして疲れてその日は何も家のことが出来ない、実家に預けてるので娘の夕食やお風呂は母に甘えていました。
月に数回だからなんとかやってるけどこれを毎日やるのは無理だ・・・と感じ始めます。
保育園が内定し、職場と復帰後の勤務体制の話し合い
そんなバイト生活を半年ほど送った後保育園が内定しました。
4月から復帰するにあたって上司と勤務体制の話し合いをしました。
わたしの職場で時短勤務で働く場合は月〜金の9時〜16時勤務。
前述したように下痢体質と私の家事能力の低さでこの勤務は無理でした。
話し合いの末、保育園に預けられる就労時間(64時間)ギリギリの週4の9時〜13時勤務で働かせてもらえることになりました。
理解してくれる上司でよかったね!
同僚の反応はどうだったの?
上司も産まれたばかりのお子さんがいることもあって理解が得られたよ〜。
同僚も子育て経験のある先輩ママさんとか、孫がうちの子と同い年だったりして理解があったよ!
私の場合は本当に職場の人に恵まれてると思う!!
ココがポイント
- 育休中に職場にバイトに行っていたので、我が家の家庭環境や私の体調に理解があった!
これってもしかして内定取消になる?
職場との話し合いがまとまったのはよかったのですが、入園申請時と契約内容まで変わってしまったのでこれは内定取消になるのでは?と焦り始めました。
札幌市子育て未来局に問い合わせをしたので内容を掲載します。
4月から保育園の入園が決まりました。
フルタイムで申請したのですが、自分の都合でパートに勤務変更することになりました。勤務時間は64時間です。
この場合内定取消になりますか?
内定が出ていればその後の契約変更で入園が取消になることはないですよ!
(ほっ…)
祝日や子どもの病気等で64時間働くことができない月もあるかもしれないのですが、その場合は退園になってしまいますか?
4週で64時間以上働く契約がされていれば退園にはなりませんよ!
上記のように私の住む札幌市は割と柔軟で寛大な対応でした。
自治体によって制度が違う
なかには厳しい自治体もあります。(むしろこちらが普通?)
柏市の場合
柏市の場合は自己都合の勤務変更は内定取消になります。
自己都合での退職・勤務時間の変更などは、内定取り消しになります。
柏市:入園内定された方の注意事項
世田谷区の場合
世田谷区の場合は変更後の点数で再選考します。
勤務日数、勤務時間が申込み時に比べて短くなっているので、入園時に戻って再選考となり、内定できない状況の場合は入園取消(退園)となる場合があります。
世田谷区:内定時によくある質問
フルタイムからパート勤務に変更してみて
午前中は看護師をして、終わったら買い物をして帰宅してお昼ご飯を食べてwebの勉強やいただいたお仕事をして、夜ご飯を作って保育園に迎えに行く。
段々自分のリズムが出来上がってきました。
仕事に復帰するまでは復帰後の生活が不安でしたが、パートに変更したことにより無理なく生活できています。
自治体や職場にもよるかと思いますが、あまり復職に前向きじゃない人は勤務時間を短くして復帰してみてはいかがでしょうか?
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働くママのお助けサービス
フルタイムや時短で働いている友人たちは、もちろん完璧に家事をしている人もいますが、同時期に復帰したこないだ会った友人は
毎日疲れて無理・・
復帰してから一回も夜ご飯作ってない・・
と言っていました。
元々細い子だったのに更に細くなってビックリ。
子どもを産んだからと言って家事スキルが上がるわけではないし、今までの育休中の生活+仕事となったら家事まで手が回らなくて当たり前。
辛いときは無理しないで、家事は外注する手がありますよ。
毎日の掃除機はロボット掃除機にお願いする
外出するときにロボット掃除機を起動させていけば帰宅時にはピカピカの床になります。
毎日10~20分の掃除機が短縮できると他に時間が使えますね。
ココがおすすめ
- 外出するときにスタートしたら帰宅時にはゴミやホコリの無い床に!
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